文山州近千名幹部出省培訓提升能力
營員緊密結合自身工作實際,積極思考、提出工作意見建議,激發了幹在實處、走在前列的工作熱情,15期培訓班學員共提出意見建議近200條。培訓也為文山州招才引智搭建了橋樑。
營員緊密結合自身工作實際,積極思考、提出工作意見建議,激發了幹在實處、走在前列的工作熱情,15期培訓班學員共提出意見建議近200條。培訓也為文山州招才引智搭建了橋樑。
昭通市委先後召開中小企業代表座談會、全市民營企業座談會,市委主要領導與民營企業代表和商會代表面對面交流,進一步暢通通路,瞭解民營企業訴求,加快破解民營企業發展難題。
“建議健全案管系統,實現線索處置過程留痕,並增設辦案期限提醒功能。“建議以表格形式梳理業務流程。“建議通過脫產培訓、導師幫帶、吃勁崗位、辦案一線等途徑磨礪青年幹部,提升能力本領。這兩天,省紀委監委機關能力提升建設年活動辦公室(以下簡稱省紀委監委機關活動辦)走訪組收到由委機關幹部們提出的一條又一條建議。
近日,昆明市營商環境辦在恒隆廣場開展“營商環境會客廳”活動,面對面聽訴求、解難題,並為五華區、盤龍區、官渡區、西山區、安寧市、宜良縣“昆明市營商環境觀察站”授牌。
12月14日,昆明市城鄉綠化美化工作領導小組辦公室發佈消息,從即日起至12月30日將開展“我為昆明城鄉綠化美化建言獻策活動”,期待市民通過來信來電等管道提供寶貴意見建議,為昆明的青山綠水再添“春城”文化底蘊。
此外,普洱市還建立了政企雙邊見面會機制,實行“鏈長制”,定期召集咖啡產業鏈企業進行研究,推動產業鏈延伸項目加快落地建設。
近年來,昆明市多措並舉,配合民盟中央對口雲南開展長江生態環境保護民主監督工作,助推長江生態環境保護取得一系列實質性成效。
一場場形式活、內容實的“雙月茶敘”活動,開門納諫集良策,廣開言路話未來,為答好“大理之問”、做好“大理之事”、推動“大理之變”,凝聚起“拼經濟、破困局、開新篇”的强大合力。