資料顯示，全國2023届高校畢業生規模預計達1158萬人，我市高校畢業生也將首次突破20萬人。高校畢業生人數再創新高，如何護航好他們的就業求職路？近日，記者從市教育兩委獲悉，搭建智慧平臺，實現精准對接服務；開拓崗位資源，組織各類招聘活動；聯動課上課下，提升就業育人成效……市教育兩委打出一套精准對接、開拓崗位、提升成效的就業“組合拳”。

據瞭解，市教育兩委以“平臺賦能、資源共亯、院校共建、智慧服務”為理念，建設“互聯網+服務+業務+數倉”的天津市一體化智慧就業服務平臺。平臺集成智慧AI、云計算等新技術，為用人單位和畢業生提供高效互選、智慧匹配的就業招聘服務，實現招聘活動報名、資訊發佈、精准推送、簡歷投遞與收取、線上宣講、視頻面試、網上簽約等智能化全流程就業服務。平臺自2020年4月上線以來運行良好，天津市高校與市級平臺、全國高校畢業生就業管理系統、國家24365大學生就業服務平臺、智慧教育平臺互聯互通，50餘萬名高校畢業生的生源資訊統計、就業信息管理、網上簽約、就業派遣、線上招聘等業務在平臺順利完成。同時，平臺充分運用信息化科技對就業過程和統計資料進行動態監測與管理，層層把關，確保就業數據真實，維護畢業生就業權益。

依託平臺功能，市教育兩委廣泛組織分層次、分類別、分專業的精准化招聘活動，舉辦“津英就業”系列全市視頻雙選會，組織指導各高校開展校園招聘活動。今年9月至今，通過平臺開展面向2023届高校畢業生的市級、校級招聘活動380餘場，提供崗位24.8萬個，為高校畢業生、企業、高校在新冠疫情常態化防控形勢下提供“一網辦、當時辦”全流程服務。同時，通過資料介面將崗位資訊上報國家24365大學生就業服務平臺，為我市畢業生提供更加便捷的招聘和就業服務，為天津市用人單位吸納更多優質人才拓寬了通路。

“我們將廣泛開展2023届高校畢業生‘校園招聘月’系列活動，組織開展系列招聘和校企供需對接活動，深入開展高校書記、校長訪企拓崗促就業專項行動，調動各方力量，拓寬崗位資源，促進用人單位和畢業生精准對接，優化高校畢業生‘互聯網+就業’服務。”市教育兩委相關負責人表示。

此外，為助力畢業生實現更加充分、更高質量就業，我市加大力量培育建設市級“金課”，努力打造一支能講課、會諮詢、懂研究的就業創業指導團隊。舉辦天津市高校就業創業“金課”建設論壇，組織開展全市就業創業“金課”建設師資培訓，共計355名教師參加，培養選拔大學生就業創業指導“金課名師”。在剛剛結束的2022年天津市高校就業創業指導“金課”評選活動中，10個優秀就業創業課程獲評市級“金課”。市教育兩委將對優秀課程進行打磨提升，充分發揮市級就業創業“金課”價值引領、靶向驅動、啟發浸潤的功能。同時，深入開展畢業生就業觀教育，面向2023届高校畢業生開展“勠力同心奮進新征程 基層就業綻放絢麗花”就業觀主題教育系列活動，推動“中央彩票公益金——宏志助航全國高校畢業生就業能力培訓”惠及更多畢業生，引導畢業生樹立正確的成才觀、職業觀、就業觀。