8月11日深夜，由西藏航空執飛的首架援藏防疫醫療包機，搭載著由江蘇68家醫療機構、200名醫護人員組成的醫療隊伍抵達拉薩貢嘎機場。短短幾個小時的休整後，隊員們便火速前往各個核酸檢測點，開啟守望相助的戰“疫”新篇。

一場跨越山河的星夜馳援，一輪兩地攜手共赴的疫情防控阻擊戰，再一次印證著“蘇拉一家親”的深厚情誼。1994年，江蘇建立對口支援西藏拉薩工作機制，至今已有二十八載。近年來，江蘇堅決貫徹黨中央決策部署，發力產業援建、民生幫扶、智力援助、文化交融，一批批江蘇援藏幹部人才紮根“世界屋脊”，在推動拉薩實現跨越發展和長治久安的征程中，書寫走在全國前列、富有江蘇特點的絢麗篇章。

產業為重，啟動發展新動能

7月，正值拉薩墨竹工卡縣油菜花盛放，黃燦燦的油菜田與翠綠的山巒構成了一幅美麗的高原畫卷。

2019年，南京市第九批對口支援墨竹工卡縣工作組的到來，為這片沃土賦予新的希望，將美麗風景變成美好前景。“剛來時榨油廠生存艱難，一來缺資金收購小油菜籽，二來榨的油也不知賣給誰。”工作組成員、墨竹工卡縣農業農村局副局長李求超說。幾番調研瞭解後，工作組就地成立小菜籽油特色產業援藏“小組團”，從訂單種植、統一收購到生產加工，再到油菜花旅遊，製定了“一攬子”實施方案。

眼下，全縣小油菜種植面積已達3萬畝，帶動4000餘戶種植戶實現增收。站在榨油廠內，聞著濃濃油香，縣淨土公司負責人索朗加措幸福感滿滿地說：“過去兩年，墨竹小菜籽油累計訂單金額超過1200萬元，榨油成了全縣效益最好的鄉村振興產業。”

林周縣格桑塘現代農牧產業示範園、墨竹工卡縣格桑花開產業園、達孜丹陽眼鏡城項目、曲水曲泰紅芯種業公司……一個個重點招商項目落地生根，一批批產業項目次第開花，江蘇產業援建變單向“輸血”為聯手“造血”，幫助受援地蹚出“從有到優、從優到强”的高品質發展新路徑。

“牢記‘中央所托’，聚焦‘拉薩所需’，竭盡‘江蘇所能’，打造產業援藏金字招牌，全力助推拉薩高品質發展。”江蘇援藏前方指揮部總指揮，拉薩市委副書記、常務副市長陳靜介紹，通過“小組團”援藏、完善園區配套功能、提升招商引資質效的“組合拳”，2019年以來江蘇招引71個產業項目落地，實際到比特資金38.45億元。

如今，曲水縣才納鄉國家級現代農業示範園區，是引領當地淨土健康產業發展的“頭雁”；林周縣犛牛繁育養殖已形成規模，孕育出西藏自治區首個現代化、綜合性農牧示範園區；墨竹工卡縣的小菜籽油遠近聞名，成為帶動農牧民增收致富的“生力軍”；達孜縣洋河朗熱酒村、達孜丹陽眼鏡城等項目為當地帶來大產業與優生活……累累碩果，浸潤著江蘇援助的點滴汗水。

民生為本，托起鄉村振興夢

在拉薩，第一條雙向四車道的快速通道名為“江蘇路”，品質優良、路面寬闊；唯一一所市直幼儿園拉薩市江蘇實驗幼稚園，教育理念先進、師資力量雄厚；唯一一家綜合性三級甲等醫院拉薩市人民醫院，在江蘇幫扶下走出困境，如今功能科室完備，醫療質量日益提升……“日光城”拉薩，“江蘇印記”已深深鐫刻在百姓日常生活中。

盛夏的高原，白雲悠悠，水草豐茂。在拉薩河畔曲水縣達嘎鎮的三有村，一眼望去，兩層藏式樓房兩戶相連，每戶門前都帶有獨立小庭院，院外苗圃裏種著綠植。2016年，這個村落在短短3個月時間裏建成，並被命名為三有村，寓意“有住房”“有產業”“有健康”，這也是西藏建成的首個易地搬遷扶貧安置點。

年輕人外出務工，村裡老年人需要照看——為了解决這一民生難題，第九批泰州市對口支援西藏曲水縣工作組結合內地社區養老的模式，在三有村試點，投資投物建成自治區首家社區養老驛站，解决養老問題，從而釋放勞動力轉移就業，新增農牧民收入。2020年7月，三有村養老驛站正式運行。現時驛站內共接收需要日間照料的老人26名，來自21個家庭。

家門口醫院也能“請”來蘇州醫生，這對於林周縣的百姓來說已不是夢想。2021年，江蘇援藏投資300萬元在林周縣人民醫院建設了拉薩市首台套遠程超聲診斷系統。該系統以遠程超聲機器人和5G智慧設備為覈心，可實現蘇州—林周、縣區—鄉村實时超聲掃描。“將患者情况匯總後，我們會與蘇州醫院對接，由超聲科專家遠程超聲檢查。”林周縣人民醫院副院長、蘇州市立醫院泌尿外科副主任葛勁超介紹，現時兩地已經開展27例遠程診療。

拉薩一中引入江蘇“洋思模式”，開展課堂教學改革；墨竹工卡“溪橋工程”解决當地居民晴天一身灰、雨天一身泥的煩惱；達孜區培育林卡經濟，帶動村民就業、村集體增收……把“改善民生、凝聚人心”作為援藏工作的出發點和落腳點，江蘇最大限度地關注民生、解决民生問題，讓援藏成果更全面、更公平地惠及各族群眾。近三年來，江蘇援藏資金在民生領域投入占比超過80%，完成8類104個民生項目，大幅提升了拉薩人民的獲得感、幸福感。

人才為先，留下帶不走的隊伍

授人以魚不如授人以漁。近年來，江蘇立足拉薩實際，招引教育、醫療、管理等領域的專業科技人才來到拉薩，把先進的科技和管理經驗帶到拉薩，在“傳幫帶”中留下一支“帶不走的隊伍”。

拉薩市第一中學三樓的生物實驗室裏，年輕教師蔣彪邊踱步邊注視學生的操作手法。在教室後排，蔣彪的“老師”——來自泰興洋思中學的高級教師王小娟也正仔細記錄著課堂情况。

自2019年8月進藏伊始，王小娟和蔣彪就結成師徒對子。一遍遍梳理教材、一堂堂旁聽課程……王小娟帶著蔣彪三年如一日，把在校時間排得滿滿的。2021年，兩人合作取得西藏自治區首届“兩融杯”教育教學成果獎，實現全校該獎項從無到有。

在一代代援藏人的接續奮鬥下，江蘇在所有援藏省市中，率先實現從學前教育到高等教育完整體系、從普通教育到職業教育完整類型的全覆蓋，援藏教師數量位居全國援藏省市之首。

26歲的達孜丹陽眼鏡城櫃員德吉，赴江蘇丹陽培訓後，成為專業選鏡配鏡的科技人員，每月底薪5000元，另外還有銷售提成，遠高於同齡人。34歲的曲水縣才納鄉國家現代農業示範區科技指導員阿乃，近兩年前往江蘇泰州學習先進種植技術，如今已成為管理5名產業工人的新型職業農民。

在江蘇的人才幫扶下，無數個像德吉和阿乃這樣的“格桑之花”在雪域高原漸次綻放。以智力援藏為引領，江蘇援藏隊伍精准對接人才需求，搭建多方聯動平臺，三年安排智力援藏資金4559萬元，開展121個項目，重點培訓教育衛生、信息化、文化旅遊、鄉村振興等方面緊缺人才，厚植出一片高素質人才成長沃土。

實施“格桑花開平臺+計畫”，政商企校共建“格桑花開成長學院”，67名營員順利結業，就業率達100%，跟踪培養營員437名；打造“拉薩市青年創新創業大賽”品牌，引入江蘇專家智庫，提供政策文宣、創業指導、項目扶持、成果轉化鏈式服務，吸引90多家企業參與，助力青年走在“雙創”前列……如今，江蘇打造了一系列智力援藏品牌，並通過成果轉化運用，搭建起人才智力“雙向互動”的優質平臺。