為“小巨人”厚植發展沃土——全省推動“專精特新”中小企業高品質發展大會引發熱烈反響

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摘要:構建融資服務直達機制、金融創新激勵機制、援企服務長效機制,為推動全省“專精特新”中小企業高品質發展作出積極貢獻。

對省級“專精特新”中小企業的研發投入增量給予最高不超過40萬元的補貼;單獨調配30億元再貸款和20億元再貼現額度,專門用於支持“專精特新”中小企業;對新認定的省級科技企業孵化器給予最高不超過50萬元的補貼……

1月19日,全省推動“專精特新”中小企業高品質發展大會召開,出臺《吉林省人民政府關於實施“專精特新”中小企業高質量發展梯度培育工程的意見》,重點實施梯度培育、創新提升、金融服務、創業孵化、人才培育、公共服務等六大工程,涵蓋27項工作任務,涉及相關企業發展的方方面面,條條真金白銀、發力精准。

“我們將做足做透‘專屬化’‘梯度式’‘多維度’三篇金融服務文章,全力支持‘專精特新’中小企業實現高品質發展。”省地方金融監督管理局局長唐慶會表示,我省相關金融機構將著力新增信貸資金供給,著力提升信貸審批效率,壓降資金綜合成本。推動實施上市倍增行動,力爭2025年底“專精特新”中小企業上市和掛牌數量實現倍增;實施掛牌成長行動,推動吉林股權交易所設立“專精特新板”,為企業提供股權託管、掛牌、轉讓等融資服務;實施股債聯動行動,全方位徵集種子期、初創期“專精特新”中小企業股權融資項目,綜合各類優質產業基金,優先考察調研、科學投資決策,加快資金投放,優化企業融資結構,並優先支持“專精特新”企業發行集合票據。構建融資服務直達機制、金融創新激勵機制、援企服務長效機制,為推動全省“專精特新”中小企業高品質發展作出積極貢獻。

“這次參加會議讓我們備受鼓舞,各項政策切合實際,能够解决很多困擾企業發展的實際問題。”長春一東離合器股份有限公司綜合管理部行政管理室主任李躍峰說:“人才是我們的企業發展最重視的因素之一,抓住人才就抓住了未來。這次《意見》十分重視人才培養、人才引進相關政策,無論是支持院校與‘專精特新’中小企業合作培養高技能人才,還是由政府主導建設人才公寓為企業招聘人才提供住房保障,以及推進企業職稱自主評審等,都與我們企業現在的人才需求有極高匹配度。”

長春海德世汽車拉索有限公司董事長張屏認為,《意見》的出臺為全省“專精特新”中小企業發展帶來了新的機遇。未來,企業將堅持技術領先制勝,聚焦電控化、模組化和系統解決方案發展,加速實現從科技追趕到領先;全面貫徹提質增效,堅持“兩化”融合,通過數位化轉型為企業賦能,提高資源配置效率,為客戶創造價值;堅持人才為本,加强科技人才隊伍建設和人才運營管理,以科技創新賦能產業轉型陞級,推進創新成果的產業化、商業化,穩步邁向高品質發展。

“長春合心機械作為有20年研發和科技積累的高端裝備製造企業,2021年海外出口額占銷售總額比重達到50%,今年海外訂單勢頭依然很好。相信在吉林省為企業創造的良好發展條件下,我們能進一步拓展業務,取得更廣闊的發展空間。”長春合心機械董事長胡天偉表示,在這次會議上看到了許多含金量高的政策,在企業人才引進、市場開拓、金融服務等方面考慮周到,對企業發展有極大幫助。

“作為千噸級聚醚醚酮原材料生產商,能够獲得國家級‘專精特新’小巨人企業殊榮,是對企業多年來在高分子工程塑料領域創新發展的肯定與鼓勵。現時,企業擁有18項國家專利、10項實用新型專利、6項國際專利。”吉林省中研高分子材料股份有限公司黨支部書記謝雨凝表示,未來企業將繼續發揮自主創新動能,全力拓寬高分子材料上下游產業鏈條,形成產業區塊優勢,在產品品質與產量上實現雙提升。(華泰來何澤溟

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