眾所周知,上海地區在社保養老方面始終走在全國前列,每逢企退人員養老金待遇上漲,上海地區的增長政策發佈速度總是名列前茅,讓人嘆服。而在退休農民待遇上,上海地區當前標準為1200元/月,位居全國首位。
而最近,上海地區因病或非因工企退人員喪葬補助和撫恤金待遇的核算標準也有了新變化,具體是怎麼回事呢?下麵我們就來說個清楚。
喪葬撫恤新標準:9月1日起施行
從2021年9月1日起,上海地區將按照新標準計算因病或非因工去世企退人員的遺屬待遇,具體體現為:
在喪葬補助上,喪葬補助金=上一年度上海地區城鎮居民人均月可支配收入*2。這個如何理解呢?根據上海人社局的數據,上海2020年度城鎮居民人均可支配收入為76437元,換算為人均就是6370元,則對於2021年9月至12月去世的企退老人而言,其喪葬補助金即為12740元。
在撫恤待遇上,一次性撫恤金=上一年度上海地區城鎮居民人均月可支配收入*發放月數。其中,發放月數掛鉤企退人員生前社保繳納年限和養老金領取年限,具體計算方法為:
1、社保繳納:對於企退人員生前繳費年限在0-5年的,發放月數計為3個月,5-10年的,計為6個月,10-15年(含)的,計為9個月,超過15年的,每多繳納1年,發放月數新增1個月,社保繳納折算下的發放月數封頂為24個月。
2、養老金領取:企退人員生前每領取1年養老金,則其發放月數减少1個月
以上2項相减後即為最終的發放月數,值得注意的是,發放月數保底為9個月。
舊標準:掛鉤平均工資
在今年9月1日前,上海地區的遺屬待遇主要掛鉤的是社會平均工資和生前的養老待遇,從上海人社局發佈的圖片中就可以看到:
對於上海的企退人員而言,其喪葬費為上一年度上海平均工資的2倍,一次性救濟費為6000元,還有供養直系親屬的救濟費,根據供養人數為1人、2人、3人及以上,分別發放企退人員生前月養老金的6倍、9倍和12倍。
可以看到,新老標準的計算依據和管道方法均有所不同。
那麼,對於在2021年9月1日後的上海普通企退人員,其實際遺屬待遇有多少呢?
我們還是通過具體案例來說清楚
假設某上海企退人員因病於2021年9月27日去世,其生前社保繳納年限為27年,領取養老金為20年,則其遺屬待遇為:
1、喪葬補助金=12740元
2、一次性撫恤金=6370*9=57330元
為什麼這裡的發放月數為9個月呢?這是因為根據計算,該退休人員的實際發放月數為21-20=1個月,低於9個月的保底月數,則按照9個月進行計算。
囙此,該企退人員的合計遺屬待遇為70070元
而如果該企業人員的養老金領取年限為10年,則其發放月數就是21-10=11個月,則其一次性撫恤金即為6370*11=70070元,合計可拿到82810元。
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