我從事軍轉安置工作，每年都有幾個從西藏那邊服役的士官和幹部轉業安置我們地級市，偶爾和他們聊天。據他們說，西藏薪水普遍比東北、西北、西南、中部省份薪水高一些，工資待遇主要分為三個層次，第一層次是阿裡地區薪水，第二層次是日喀則地區、那曲地區，第三層次是昌都、山南、拉薩、林芝地區。以拉薩為例，副科級職務，薪水差不多8000元，公積金2500多元，年終獎大概為9800原，西藏比較辛苦、也比較寒冷，還有高原補助，還會發放一些衣物被子等等。加上公積金，七七八八的，一年下來大概有14萬多。拉薩房價1.3萬左右，這個工資待遇在西藏買個房子還是要4年時間，在省會城市，性價比也算湊合。

要是在阿裡地區，估計工資待遇更高一些。畢竟那邊海拔比較高，工作更是艱苦。身體不太好的人，在高海拔地區是待不下去的，更別說工作了。囙此，在西藏工作的人，年假比較多，比如，當地職工假期為30天，進藏職工和夫妻兩地分居的，科級及以下幹部假期為40天，縣（處）級為50天，地（廳）級幹部為60天，在阿裡等地區工作的幹部職工，在執行上述休假天數的基礎上，再分別新增10天、20天。休假天數包括休假期內的公休日和法定節假日，不包括往返路途時間。

聽這些兵哥說，即使他們出藏，也有很長一段時間不適應，身體多多少少還是有些異樣。也正是因為西藏高原比較艱苦，很多部隊人員，只要服役時間够自主擇業年限的，一般都會選擇在西藏自主擇業，逐月領取比其他地方較高的自主擇業金，然後回到內地生活。其實，這也是對他們駐守祖國邊疆無私貢獻的肯定吧！總之，感謝他們對祖國的貢獻，感謝在西藏默默工作的所有人，他們為祖國邊疆的繁榮穩定做出貢獻。

在全國範圍內，西藏的公務員的薪水是很特別的一個存在。一般來說，某地公務員的工資水準是和當地的經濟發展水准相一致的，我們國家公務員薪水最高的地方包括深圳、江蘇南部和上海。但是西藏本省的經濟發展水准在全國排名靠後，但西藏的公務員水准卻不低。

西藏公務員的薪水之所以高是因為薪水裏包含有高原補貼和艱苦地區補貼，大學生的到手薪水在8000以上，研究生的薪水在9000以上。而且如果外地的畢業生去西藏當公務員有的是不需要參加筆試的，直接參加面試即可。組織報帳往返的所有路費，一旦錄取為公務員還會給解决住房問題和孩子的上學問題。住房政策一般規定，公務員幹滿一定年限，房子就歸你所有了。

當然，西廠同樣存在著自然條件惡劣、交通運輸部變等各方面的困難。如果是在平原地區長大的人，在西藏時間長了，身體基本都會有損傷。也有不少援藏幹部，就倒在了工作崗位上。囙此如果你想要去西藏當公務員，一定要有心理准備並且做好長期面對困難的準備。