7月12日，記者從石嘴山市人力資源和社會保障局獲悉，今年以來，該市面向有創業意願和培訓需求的城鄉勞動者實施創業培訓“馬蘭花計畫”，不斷提升勞動者就業創業能力。

今年以來，石嘴山市人社局依託公共就業服務資訊系統、各類招聘會，通過現場宣講、發放政策服務清單等形式廣泛宣傳就業創業培訓政策，開展“送溫暖、送崗位、送技能、送政策”專項服務活動，有針對性地推薦培訓課程，吸引更多勞動者參加培訓，做到培訓政策應知盡知、應享盡享。

針對不同創業階段的創業者，通過製定不同培訓方案和內容，堅持優選授課教師，有針對性地開展創業培訓。對準備創業和創業初期的人員主要設定創業意識、創辦企業、網絡創業、創業類比實訓等培訓課程，對已經成功創業的人員設定改善企業和擴大企業培訓課程，並嚴格執行開班申請、過程檢查、結業稽核制度，通過跟踪管理、隨機抽查、電話詢訪等管道，確保做到培訓計畫、師資、設施、實訓、教材、考勤“六到位”。

為加强創業培訓與創業服務的有效銜接，石嘴山市人社局在實施教師日常培訓提升基礎上，推薦教師參加研討交流、教學觀摩、講師大賽等活動提高教師培訓指導能力；將創業培訓、就業創業指導、崗位提供、小額貸款等跟踪服務有機結合，支持優秀創業培訓師等成立創業指導工作室，幫助創業者化解創業過程中的困惑和難題，不斷提升創業能力。

截至目前，石嘴山市共實施創業培訓“馬蘭花計畫”56期，培訓1678人，培訓後實現創業646人，創業帶動就業910人。（記者 馬照剛 實習生 楊阿敏）