省政協委員陳安妮關注基礎教育事業發展，扎實走訪調研、用心打磨提案
“多溜達”找到問題關鍵推動問題解决

海南日報記者 劉操

“校醫配備得怎麼樣了？”近日，省政協委員、三沙市建設投資集團有限公司總經理陳安妮來到儋州市兩院小學，就她2023年遞交的“解决中小學校校醫短缺”提案開展回訪和跟踪。“學校配寘了專職校醫，有了應急處置傷病的能力。”聽到校方的回答，陳安妮對提案的辦複表示滿意。

陳安妮曾在海口、儋州基層教育系統工作多年，已連續擔任兩届省政協委員。近年來，她一直在關注教育事業發展，先後圍繞中小學校集團化辦學、中小學生心理健康教育、中小學校衛生工作等提交提案。

如何履職盡責，為基層發聲？她的秘訣是“多溜達”。只要有空，她就會深入省內學校開展調研，圍繞教育領域熱點進行深入瞭解，與教育同仁、專家共同分析問題，想解決辦法。

陳安妮在儋州市教育局掛職期間，十分重視中小學生心理健康教育工作。她在調研中發現，部分學校沒有配備專職心理健康教育教師。根據收集的資料，陳安妮圍繞定向委培高素質心理教育師資隊伍、增强對心理健康教師職業發展的支持和保障、加强心理輔導室建設等方面，提出了一套詳細的應對措施。

“問題把不准、吃不透，提案就沒法發揮作用。”陳安妮對提案準備有高要求，對於校醫配備不足問題，陳安妮走訪了全省數十所中小學校及鄉鎮中心學校瞭解情况。

“我在調研中發現，我省各市縣鄉鎮相當一部分中小學校都沒有配備校醫，配備合格率也不容樂觀。”陳安妮對問題進行了剖析，她認為待遇不高、發展空間制約、職稱晉升體系不完善等原因導致校醫崗位缺乏吸引力。

去年，陳安妮在廣泛收集意見後，開始撰寫“解决中小學校校醫短缺”提案，從探索校醫定向培養、發揮“醫聯體”作用加强合作和購買服務、提高校醫福利待遇等方面提出解决建議。提案提交後被省政協列為重點提案，並被評為2023年度好提案。

“提案得到省政協提案委和省相關部門的高度重視，教育、衛健部門借鑒採用相關意見建議，並相繼出臺了一系列工作措施，有效地解决全省中小學校校醫短缺問題。”陳安妮對提案辦理工作給予肯定。

“現在的孩子都是未來的海南自貿港建設者。”今年初，陳安妮調任三沙市工作，如過往多年一樣著重關注基礎教育發展，多次走訪三沙市永興學校，向在校師生、家長瞭解情况。“我希望及時反映羣衆的意見和建議，撰寫提交具有前瞻性、專業性的高品質提案和社情民意資訊，助推三沙市基礎教育高品質發展。”陳安妮說。

（本報那大6月6日電）