10月28日,以“智匯賦能發展博創引領未來”為主題的第二届全國博士後創新創業大賽總決賽在山東煙臺閉幕。經過3天的激烈角逐,江蘇博士後最終獲得2枚金牌、5枚銀牌、4枚銅牌的優異成績,獎牌總數位居全國前列。
此次大賽共吸引來自海內外的6206個博士後團隊和項目參賽,約2.5萬人報名,最終入圍總決賽的都是各地選拔出來的高水准項目,背後團隊成員也都是頂尖博士後人才,囙此總決賽又被稱為“最强大腦”的巔峰對決,此次比賽獎金高達1423萬元。
聚焦創新創業,巔峰對決展活力
本次大賽共分為新一代資訊技術、高端裝備製造、新能源新材料、生物醫藥與健康、現代農業與食品、海洋開發與應用、其他行業等7個賽道。24名院士專家組成專家指導委員會,對創新創業項目進行指導。總決賽還邀請252名科技、投資、研發、知識產權、財務管理等領域高水准院士專家作為评审,對參賽項目進行專業評審。
面對國家科技防灾减灾的重大戰畧需求,南京資訊工程大學無錫研究院博士後柯福陽團隊的“北斗‘通導遙’地質災害監測預警引領者”項目,能第一時間感知預警毫米級的坡體移動,解决了傳統北斗在極端天氣下高精度可靠性差的難題。該項目贏得此次大賽金獎。
“現時我們已經在全國建立2000多個監測站,與自然資源、國家電網、水利、氣象等部門都建立了合作關係。”談及專業,專注於衛星導航定位研究的柯福陽激情澎湃,“比賽中,專家评审對項目優化和科技轉化等提供了很好的建議,幫助我們未來研發少走彎路。”
網路通信與安全紫金山實驗室完成世界上首個6G光子太赫茲100Gbps實时無線傳輸通信實驗,創造出世界最高實时傳輸紀錄。團隊負責人張教的參賽項目——面向6G的超寬帶光子太赫茲實时無線傳輸系統,贏得了大賽銅獎。
聚焦智慧碰撞,迸發創新火花
青年博士後們正值創新創業的黃金年齡。大賽期間,選手們在場上盡情展示才華,場下交流分享科研成果,碰撞創新火花,鍛造更强本領。
南京農業大學博士後宋修仕團隊的參賽項目是“新型RNA干擾生物農藥的研製與產業化”。該項目的研究源於國家對綠色生物農藥的重大需求,團隊將RNA干擾科技運用於農藥生產,讓消費者輕鬆享用更多綠色農作物的同時,解决了該類農藥生產成本高、藥效週期短、靶標篩選困難等難題,深受市場青睞。最終,宋修仕團隊的項目從47個參賽項目中脫穎而出,贏得金獎。
談及獲獎感受,宋修仕說最大的收穫是認識了一群志同道合的朋友。“來自全球各地年輕人的創新火花讓我大開眼界,比如有一比特選手研究的是RNA螢光標記,如果我們能將這項科技運用到我們的農藥產品中,就可以及時觀察到這個生物農藥不同時空的藥物機理,有助於提高產品的靶向功效。”
河海大學博士後劉凱華團隊參賽項目是“高標準農田智慧灌排關鍵技術與裝備”,團隊通過孿生場景和感測器監控,結合天氣預報,研發出經濟智慧閘門、自動放水口和筦道流量調節器等智慧終端,成功實現無人操作的智慧稻田灌排,填補了田間控制終端市場空白。“現場參賽項目很多,有基因育種、化肥使用、靶向農藥等科技,現場交流拓展了我的視野,如果將這些科技綜合運用,農民就可以輕鬆種出高質高產的農作物。”
記者現場注意到,很多博士後選手結束比賽任務後都會坐回觀眾席,認真傾聽其他選手的路演。江蘇科技大學焊接專業教授趙勇表示,不同團隊的科研思路、解决問題的側重點都會有所不同,只有“智慧碰撞”、博採眾長,才能更快成長。
聚焦“高精尖缺”,打造戰畧人才“蓄水池”
大賽期間同步舉辦博士後創新創業成果展示、人才項目交流對接、人才招聘、創新創業主題研討交流會等活動。為搶抓機遇,江蘇一些地方政府、用人單位主動出擊,現場文宣江蘇博士後人才政策,用先進產業、优渥待遇、周到服務吸引博士後人才創新創業江蘇。張家港市人社局局長張毅帶隊,提前到比賽現場踩點,瞭解參賽項目與選手團隊,變客場為主場,根據產業需求匹配人才,主動對接。
在人才招聘區域,博士後們也對江蘇用人單位表現出極大興趣。一比特山東大學的博士後和妻子一到現場直奔江蘇高校,“江蘇很多高校在博士後的研發資金、住房待遇等方面都有政策傾斜,江蘇省政府還推出了卓越博士後計畫,獲評卓越博士後兩年可以額外獲得30萬元的生活津貼,非常有吸引力。”
江蘇省人社廳副廳長顧潮介紹,江蘇各級人社部門始終注重將博士後等戰畧人才的培養使用與經濟社會發展同頻共振、與產業科技創新融合銜接。現時已建成博士後載體1550個,累計培養博士後人才3.4萬人,博士後人才數位居全國前列。在人社部今年公佈的新設國家級博士後科研工作站名單中,江蘇共獲批50家國家級博士後科研工作站,新設站數位居全國第一,其中76%為國家級專精特新“小巨人”企業。
作為製造業大省,江蘇始終把服務製造强省建設作為博士後工作的重中之重,不斷強化企業主體地位,圍繞重點產業集群,聚焦人工智慧、深海深潜等關鍵覈心領域,主動跟進蘇州實驗室、紫金山實驗室、太湖實驗室等重大科創平臺博士後載體建設,特事特辦、能建盡建。現時70%以上的博士後載體建在先進製造業企業,80%以上的博士後人才集聚在先進製造業,助推創新鏈、產業鏈、人才鏈深度融合。
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