“我們可以從生物基新材料和生物質燃料方面入手，在聚乳酸上游原料、產品改性料、透明片材的應用及市場上深鑽細研。”近期，由普洱市工業和信息化局對口聯系的青年人才專業小組——先進製造產業小組和新能源新材料產業小組召開座談會，小組成員圍繞如何將課題成果更好地服務全市工業產業和園區企業發展進行深入交流。

普洱市連續四年開展黨政儲備人才專項招引，共吸引集聚了500餘名來自雙一流高校專業强、思維活的青年人才。為加强對他們的培養歷練，普洱市遵循青年人才發展規律，創新工作形式，豐富活動載體。圍繞省委“3815”戰畧發展目標，緊扣普洱經濟社會發展需求，立足資源經濟、口岸經濟、園區經濟發展需要，劃分生物醫藥、數字經濟、茶葉、咖啡等12個產業小組和金融、民族學、法學等23個專業小組。同步組織各小組開展課題研究，課題聚焦全市中心工作和重點產業發展方向，緊扣覈心任務破題，緊貼發展實際創新，推動人才培養更好融入中心大局，與經濟社會發展同頻共振、雙促雙贏。

各小組採取“部門聯繫服務+小組自主管理”的運轉模式，賦予人才更多自主管理權。實行部門聯繫制，明確對口聯系部門並確定調度人，常態化組織開展活動，提供服務支援和工作指導。實行召集人協調製和主筆人負責制，召集人和主筆人通過自薦和小組內部舉薦產生，召集人負責日常統籌協調，主筆人負責牽頭課題研究。實行團工委陪伴成長制，組建共青團普洱市黨政儲備人才工作委員會，按地域劃分為12個團支部，切實加強青年人才政治引領，廣泛團結、彙聚青年人才。