日前，“赤峰智慧人才生態系統”正式上線試運行，標誌著赤峰市以“大數據＋人才服務”為運營理念，用“大數據”思維“網管”人才的工作篇章已開啟。
    “赤峰智慧人才生態系統”分為五大平臺。其中，人才治理平臺上的政府各級部門可分許可權調取平臺數據、查閱統計結果；就業雲平臺可為廣大勞動者提供免費求職服務；人力資源共亯平臺可為企事業單位提供市場化人力資源服務對接及免費自主招聘對接服務；就業合作平臺上，人力資源服務機構可為用人單位提供市場化人力資源服務；事業單位招考平臺可為企事業單位及求職者提供招考全流程服務。通過五大平臺，可實現對人才隊伍精准管理，為用人主體和人才隊伍提供高效便捷的線上服務。
    “赤峰智慧人才生態系統”的上線試運行，不僅為赤峰市企事業單位、人力資源服務機構以及個人勞動者打造了一個全新的“數智化”服務模式，還將有效提升赤峰市“聚才引智”能力，極大提高人才服務工作質量和效率。