人才是第一資源，江蘇各地持續出臺各項政策，吸引各類人才就業創業。

發佈“技能貸”，張家港讓技能變成“真金白銀”

靠技能也可以貸款了，四月六日，張家港推出面向技能人才專屬的信貸產品——“技能貸”。技能人才只需提供身份證、技能證書、收入證明等資料，即可讓技能變成真金白銀，貸款利率低至4.5%，貸款期限最長為3年。

張家港農商銀行黨委副書記、行長吳開說：“現時它的額度，如果用於日常消費，最高可以到30萬元，如果是用於創業經營，或者是擴大培訓機構的擴能，額度高至500萬元。” 

近3年，張家港累計投入3億元用於技能人才工作，開展各類補貼性職業技能培訓33萬人次。截至目前，張家港高技能人才占技能勞動者比例38%以上。

推進人才公寓建設，“一間房”成為引才“加分項”

為解决人才居住問題，讓人才“住有宜居”，我省各地持續推進“青年人才驛站”“人才公寓”建設，宜興將原本免費入住30天的人才驛站延長到了90天。蘇州、常州新建的人才公寓都標配了全套傢俱和生活電器，達到拎包入住標準。公共空間還配套了運動場所、共亯書吧、眾創空間等，打造共亯型社區。據悉，今年蘇州將新增人才公寓2萬套，常州將新建或改造人才公寓3.5萬套。

蘇州某企業行政經理顧蕾說：“人才公寓離我們公司也比較近，一方面為我們招聘，帶來很大的便利。另外一方面，我們的員工住在這邊，才能在我們公司達到樂業的目標。”

最高200萬，宿遷發放“購房券”留住人才

宿遷市持續推進人才“購房券”發放政策，實施範圍為全職在宿遷市中心城區就業或創業的各類人才，工作滿一年且購房後即可申兌。人才“購房券”按照學歷層次不同，金額不等，最低5萬，最高可達200萬元。