“作為掛職幹部，該幹什麼、怎麼幹、如何才能幹得好？”近日，在普洱市舉行的選派農信社金融人才到鄉鎮掛職座談會上，現掛職景東彝族自治縣錦屏鎮副鎮長的蔡亞耘，以“三個自問”為主題作了交流發言。

作為農信系統外派掛職幹部，來自景東農商行的蔡亞耘充分發揮金融政策文宣、溝通、協調的紐帶作用，與專班成員一起深入各村調研肉牛養殖場建設及青儲飼料加工項目，有序推進對公帳戶開立和貸款授信等金融服務工作。

為進一步加強普洱市金融人才隊伍建設，充分發揮金融人才作用，普洱市出臺《普洱市加强金融人才隊伍建設服務高質量發展十條措施》，有組織、有計劃選派一批優秀人才到全市所有鄉（鎮、街道辦事處）掛職鍛煉是重要舉措之一。

據介紹，此次選派103名農信社金融人才到10縣（區）103個鄉（鎮、街道辦事處）掛職，主要職責是指導鄉鎮集體經濟合作社的規劃製定、資產運營、配股分紅、風險防控等工作，開展金融知識下鄉，推動普惠金融資源服務羣衆，引導農戶積極參與村級經濟合作社，培育更多懂金融、會經營的鄉村振興帶頭人，當好金融助理。

普洱市委組織部相關負責人表示，掛職人才要當好金融政策文宣員、政銀合作聯絡員、鄉村振興參謀員、“三農”發展服務員，積極協調解决好基層發展中金融需求方面存在的困難和問題，加强對產業、項目發展的金融服務，將政府金融需要、農信資金優勢、百姓融資需求等有效整合，為打通金融服務“三農”的“最後一公里”提供人才智力支持，為鄉村振興注入金融動能。

“我們要用好自己在工作過程中積累的金融知識，文宣好金融政策、推廣好金融產品、落實好普惠金融措施，服務好當地黨委、政府和廣大人民群眾，為當地的經濟發展添磚加瓦。”來自思茅農商行的劉楊表示。

近年來，普洱市以抓黨建促鄉村振興工作為抓手，不斷改革創新精准選派、管理服務、正向激勵、結對幫扶等制度機制，激勵引導廣大金融幹部人才下沉一線，為走出一條具有普洱特色的鄉村振興之路凝聚强大組織力量，提供人才支撐。