自“雙减”政策實施以來，銅川市認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府“雙减”工作的決策部署，堅持校內減負提質，校外規範管理，推動“雙减”工作走深走實，有效減輕學生過重工作負擔和校外培訓負擔。
强化組織領導，構建“雙减”工作新格局。市委、市政府高度重視“雙减”工作，多次調研並召開專題會議研究部署，印發了“雙减”工作實施方案，成立了領導小組和工作專班，定期召開工作推進會、調度會，强化統籌協調，督促政策落實。堅持系統設計，綜合施策，健全完善多項制度，印發《關於進一步加强義務教育學校作業管理工作的通知》《銅川市校外培訓機構專項治理工作方案》《銅川市校外培訓機構預收培訓費監管工作實施辦法（試行）》《關於做好中小學生課後服務工作的指導意見》等檔案，用制度供給和改革創新保障“雙减”有效落實，形成了統籌推進、齊抓共管、各盡其責、合力共治的工作格局。
聚焦校內減負，控量提質切實減輕學生工作負擔。嚴控工作總量和時長，是校內減負的重中之重。銅川市堅持工作總量“三統籌”、工作質量“三提升”、工作評改“三嚴格”，抓好工作管理，强化工作育人功能。召開了工作管理與設計工作會，對工作管理情况進行專題調研。市教研室專門針對工作管理開展研究並進校指導，推動工作管理與設計更加規範、科學、專業。組織參加陝西省義務教育學校工作管理與設計案例展評活動，榮獲一等獎3項、二等獎1項、三等獎1項，市教育局榮獲優秀組織獎。學校製定了工作管理細則或辦法，落實工作公示制度，優化工作設計，不斷在控量提質上下功夫，探索出了“123愉快工作模式”“紅黃藍”“三精分層工作”等工作模式，分階段分層佈置作業、彈性設定工作、開展工作展評已成為學校工作管理新常態。
聚力校外減負，構建校外培訓機構常態化監管長效機制。突出減輕校外培訓負擔，開展校外培訓機構專項治理，通過部門聯動，定期督查、調度、通報，不斷強化校外培訓機構監督管理，全市學科類校外培訓機構壓減率100%，非學科類校外培訓機構實現了全流程監管，分類管理有序推進。定期開展線上線下巡查，建立社會監督員隊伍，公佈投訴電話，及時處理各類投訴舉報。開展培訓資料、從業人員、藝考類培訓機構、集團化辦學、資金監管專項排查。建立校外培訓機構常態化聯合檢查機制，加大學科類隱形變異培訓治理力度，查處違規培訓22起，糾正拆除校外培訓機構戶外廣告和門頭牌匾55處。
優化課後服務，助力“雙减”落地增效。落實好“雙减”政策，不僅要切實減輕學生校內外負擔，還要大力推動課後服務育人，滿足學生的個性化需求，促進學生全面發展。市教育局與發改、財政等部門製定課後服務時間、內容、收費標準、財務管理等政策檔，召開課後服務工作推進會，開展課後服務調研，分析問題提出解決方案，進一步規範管理，提升水准，推動課後服務從“有”轉“優”。學校按照“一校一案”要求分別製定課後服務實施方案，將課後服務與“五項管理”、社團活動等相結合，組織教師積極參與，聘請校外專業人員、民間藝人等開設特色課程，為學生提供豐富的課後服務專案。全市義務教育學校課後服務實現全覆蓋，參與學生42820人，參與教師3304人，聘請校外專業人員119人。
凝聚育人合力，協同護航孩子健康成長。“雙减”政策的落實離不開家庭和社會的理解、支持。銅川市通過邀請校長訪談，發佈致家長的信等形式，文宣“雙减”政策，展現工作成效，勸導家長和學生抵制學科類隱形變異培訓。全市組織開展線上線下家庭教育講座300餘場次，發佈“雙减”資訊1336條。中小學校通過家長會、家訪、主題班會、公益講座等形式，文宣科學的教育理念，凝聚家校社育人合力，共同促進孩子全面發展、健康成長。（通訊員：劉曉丹）