11月14日，從呼和浩特市疫情防控工作新聞發佈會（第74場）獲悉，呼和浩特市針對密接人員隔離管控，製定了貫徹落實優化防控工作二十條措施的工作舉措、社區清零攻城拔寨行動隔離管控實施方案、隔離場所陽性未轉運人員和應解隔未解隔人員快速轉運方案，重點圍繞“隔離場所內部管理、密接人員解隔、陽性人員轉運、入境人員轉運以及監督執紀”等5個方面層層壓實責任，提升管理服務水平。

在隔離場所內部管理方面。針對羣衆關心的環境衛生、消毒消殺、生活保障情况，製定了隔離場所規範化管理方案、隔離場所工作人員崗位職責規範、集中隔離場所管理提升行動方案和隔離場所安全管控等工作制度和規範，强化內部管理、人員培訓、衛生監督和工作落實等環節，確保房間乾淨整潔、消殺及時到位、飲食保質保量供應，盡最大努力滿足羣衆需求，杜絕交叉感染和疫情外溢。

在密接人員解隔方面。嚴格執行“5天集中隔離＋3天居家隔離”措施，集中隔離醫學觀察的第1、2、3、5天各開展1次核酸檢測，核酸陰性及時解隔，“手遞手”“點對點”交接到社區進行居家隔離管理。

在陽性人員轉運方面。對集中隔離場所出現的陽性感染者，由醫療保障組及時進行健康狀況綜合研判，分類施策，轉運到定點醫院或方艙醫院，做到“應轉盡轉”“日清日結”。

在入境人員轉運方面。嚴格落實入境人員“5天集中隔離＋3天居家隔離”措施，根據入境人員的意向目的地情况，主動與接收地對接，靈活採取包機、鐵路、客運等交通工具，閉環管理做好轉運工作。

在監督執紀方面。呼和浩特市紀委監委將對上述工作進行監督檢查，重點對各自為戰、工作落實不力、相互推諉扯皮、“層層加碼”“一刀切”等落實疫情防控政策不力的予以嚴肅追責問責。