2022年，白山市江源區委、區政府緊抓白山市“三城”創建機遇“紅利”，堅持高水准治理，推動“社區、鄉村、機關、企業、學校、醫院”六個領域聯動聯創，使“兩山”理念化作生動實踐，“微笑江源”正經歷著前所未有、由內而外的美麗蝶變。

　　扁平指揮，打造不停擺“神經中樞”

　　“利用一周時間，全面攻堅“三小五堆”、房前屋後不整潔等突出問題；要緊盯秋季收地關鍵節點，監督指導協力廠商做好巡迴保潔……”類似的工作指令從全區“三城”創建領導小組辦公室接連發出，點對點壓實各工作組、鎮街（部門）職責，保證了工作路徑清晰、有章可循。

　　發現問題、解决問題；審時度勢、因勢利導，閉環接力的日指令工作機制，其實也只是推動江源區“三城”創建紅火開展的“系統神經”之一。

　　“火車跑得快，全靠車頭帶。”5月22日，江源區召開會議全面完成啟動工作後，迅速組建由區委書記、區長任雙組長的領導小組，按“五化”標準構建起區委常委分兵把守的綜合、督導、文宣、保障4項工作體系，在城區、農村、公鐵沿線、河道堤壩、道路交通等工作領域建立11個副區級領導任組長的專項整治工作組，同步建立了日指令、日督查、日專報、日晨檢、周巡檢等工作機制，推動所有區級領導、機關幹部“用脚丈量”域內所有社區（村）。

　　在領導小組這一“中樞大腦”的分析研判和扁平化指揮下，浩瀚龐雜的創建任務變得條分縷析，各自為戰的鎮街（部門）做到攥指成拳，諸如解决“管線蜘蛛網”、兜底城鄉“三不管”等困擾江源多年、缺乏治理主體的問題桎梏，在“‘三城’號列車”的鐵輪下徹底粉碎。

　　活化載體，迅速凝聚起“萬眾一心”

　　貫徹“組織路線服務政治路線”理念，一個重要的課題是：“如何將組織資源轉化為落實政治任務的優勢資源？”江源的答案，是最為直接、生動、有效的實踐。

　　“有什麼好想法可以提出來，咱們共同研究……”區級領導與產業工人、普通職員、大車司機面對面聊發展、談“三城”創建，是如今江源人民司空見慣的畫面……除了日晨檢任務，區級領導還會在創新搭建的“社區工作日”活動中，於每週三、週五帶領其他下沉的機關幹部一同深入一線、開展工作，真正拉近了幹群的距離，釋放了黨建活動載體的凝聚效應。

　　自“三城”創建啟動以來，江源區推行深化“考比問”機制，互相參觀學習、觀摩交流、取長補短；主題活動讓幹部在各項重點創建任務中迎難而上、大顯身手；推行的“全城議事”，演變出“板凳議事會”“樓道議事會”“8890隨手拍”等一系列細化延伸，切實拓寬了羣衆發聲通路；推行的“雙樓長制”更是得到充分認可，並在全省推廣並延伸成為“雙三長制”……豐富的載體帶來了豐碩的戰果，全區累計3.2萬人次下沉社區（村）開展整治，覆綠15.38萬平方米，清理樓道雜物8157處，清理“都市牛皮癬”“小廣告”32980處，組織力得到充分彰顯，“微笑江源”前所未有的乾淨。

　　統籌兼顧，實現各領域“齊頭並進”

　　江源區始終堅持“三城”創建，其外延和內涵不只是環境整潔優美，更是使整座都市“宜居、宜業、宜人”，讓每名羣衆“舒心、放心、暖心”……為此，“六域”齊美才是美，民生、環境、發展要比翼飛。

　　建設生態宜居社區。結合全區289個網格聯盟、202個社區聯盟、75個鎮（街）聯盟三級聯盟圈優勢資源，打造189個紅色小院、240餘個居民議事亭（點），組織開展井蓋彩繪409處、樓體彩繪38處。

　　建設生態模範機關。新增創建“綠色節能型、微笑服務型”機關，機關幹部帶頭整改違反物業規定問題153個，栽植擺放綠植花草1.5萬株（盆），設立“微笑服務崗、服務科室、服務視窗”306個。

　　建設生態示範企業。選派相關部門（組織）55名業務骨幹組建“助企幫幫團”，對接幫扶域內79家非公企業，組織352名企業黨員職工助力社區清理廠房廠區及“門前三包”區域324處，綠地花壇雜草298處。

　　建設生態文明校園。深化“綠色教育”進課堂活動，開展“國旗下講話”、手抄報、徵文等綠色主題教育40次，參與師生7940人次，現時全區21所學校均為市級綠色校園，15所學校正在申報省級綠色校園。

　　建設生態健康醫院。召開衛健領域推進會2次，全域13家醫療機構依開展環境攻堅，開展環境衛生整治100餘次。申請專項債券5800萬元升級改造區人民醫院、區中醫院，圍繞病患需求打造了胸痛中心、中醫門診“治未病”等特色品牌。

　　建設生態美麗村鎮。督促鎮村兩級搶抓農村基礎設施建設，改造農村供水管網、環衛設施等1801處。累計組織發動黨員幹部羣衆7367人次，清理垃圾1380餘噸，清理公路、邊溝等累計30餘萬延長米。2021年9個示範村創建工作全部順利完成。