2022年以來，通榆縣統籌推進疫情防控和穩就業保就業工作，强化公共就業服務，全力抓好高校畢業生、農民工等重點群體就業，切實保障域內重點企業用工，確保全縣就業形勢總體穩定，助力縣域經濟高品質發展。

　　抓好重點群體就業。强化勞務輸出，充分發揮勞務經紀人作用，做好勞務輸出跟踪服務，穩定省外就業。拓寬省內轉移就業管道，支持引導就近就地就業，擴大就地就近就業規模。調整就業困難人員認定範圍，加强零就業家庭就業援助工作，保持動態清零。以脫貧人口、農村低收入人口、易地搬遷人口為重點，加大就業幫扶力度，鞏固脫貧攻堅成果助力鄉村振興。鼓勵企業等用人單位優先吸納脫貧人口（含監測對象）就業，落實一次性吸納就業補貼。加强就業幫扶車間建設，鞏固並擴大載體規模，進一步提高就業質量和吸納脫貧人口就業比例，落實一次性獎補政策。

　　支持重點企業用工。開展域內重點企業用工情况調查摸底，選派就業服務專員與企業建立常態化聯絡機制，動態跟進重點企業用工情况，建立重點企業用工需求清單，為做好企業用工服務提供依據。先後舉辦“春風行動”“助企紓困”等系列線下專場招聘活動14場，疫情期間，持續開展“抗疫情·穩就業”系列專場招聘、“民營企業招聘月”“百日千萬網絡招聘”“服務企業月”等助企活動，依託微信公眾號線上推送域內外就業崗位資訊，全力保障域內重點企業用工服務，穩崗促發展。積極推廣應用“96885吉人線上”服務平臺，指導38家域內企業在平臺發佈招工崗位資訊，高效助企全省範圍內招工。

　　强化扶持創業帶動就業。推動返鄉入鄉創業基地建設，優化創業環境，引導農民工等人員積極返鄉入鄉創業，帶動更多農村勞動力就地就近就業。現時，正在開展返鄉入鄉創業基地培育庫建設工作，已入庫4家企業。加大創業擔保貸款、一次性初次創業補貼等政策扶持力度，鼓勵創業帶動就業。截至目前，發放創業擔保貸款330萬元，其中企業貼息不擔保貸款1筆300萬元，個人創業擔保貸款3筆30萬元，直接扶持3人創業，帶動6人就業；發放初次創業補貼1筆0.5萬元。

　　優化線上線下公共就業服務。舉辦2022年“春風行動”暨服務企業用工助力縣域經濟發展線下專場招聘會暨服務域內工業企業用工走進向海鄉復興村農民工專場招聘會，400餘人入場求職，達成意向116人。深入鄉鎮大集以及15個鄉鎮、31個易地搬遷村走村入戶開展“春風行動”系列活動之“就業幫扶”送崗下鄉活動，文宣引導農民工留鄉就業；與山東省、浙江省等地開展勞務合作，提供“點對點”有組織勞務輸出一站式專車專送服務，共輸送3批次71人，其中脫貧人口8人。疫情期間，持續開展“就業服務不打烊、線上招聘不停歇”“抗疫情·穩就業”系列公共就業服務活動，線上發佈域內外企業崗位資訊93期，累計推送就業崗位20000餘個，有效促進人崗對接。全面實施“兩找一服務”創新提升工程。建强“兩員一師”隊伍，充分發揮“96885吉人線上”服務平臺、吉林省就業資訊管理系統、“智慧人社”、微信小程式等平臺功能，推動就業服務事項“網上辦”“掌上辦”，確保就業政策落實。