年初以來，撫順市全力構建“市縣（區）同頻、部門聯動、跨區域合作”的工作機制和線上線下接力組合的招聘模式，通過“線上招聘”“直播帶崗”“視頻探崗”“招聘夜市”“雲服務進校園”一系列組合拳，為穩就業、保就業提供了充分保障和堅實支撐。

　“線上招聘”將崗位“搬上”網

撫順市就業和人才服務中心依託“撫順就業”微信公眾號、“撫順市就業和人才服務中心”抖音官方帳號等平臺，設計開展分行業、分專題、跨區域的線上招聘活動，使招聘活動覆蓋面更廣、效果更好、服務更深入。截至目前，共舉辦線上線下招聘活動82場，服務企業2167家次，提供崗位5.52萬個次，進場求職3800餘人次，網上閱讀量11.36萬條次，初步達成就業意向8000人次。

　常態化開展“直播帶崗”

組建專班負責全程策劃運營，搭建“資訊採集―直播帶崗―跟踪迴響”一體化服務鏈。截至目前，共開展“直播帶崗”29場，服務企業616家次，累計線上觀看人數達5.44萬人次；帳號粉絲量已達9854人，獲贊2.5萬人次。

　請進來、走出去開展“下沉式”服務

市就業和人才服務中心聚焦製造業、服務業等重點領域、重點企業、重點專案，組織企業代表座談，宣解助企紓困政策，瞭解企業生產經營狀況、用工數量、助企紓困政策享受情况及訴求建議等。建立“一企一策”，採用“採訪+錄製”管道深入企業“視頻探崗”，促進人崗高效精准對接。截至目前，共錄製並發佈“走進企業短視頻”5期，提供就業崗位155個，初步達成就業意向50餘人。

　　“雲服務進校園”實时推送崗位資訊

與“春暖遼沈・援企護航”系列行動有機互補融合，並於每週五常態化開展“直播帶崗”活動，通過直播進企、視頻探崗等管道，帶領廣大高校畢業生身臨其境地線上參觀企業。截至目前，共舉辦高校畢業生線上線下招聘活動23場，發佈崗位資訊3.98萬個次；“直播帶崗”7場，服務企業158家次，提供就業崗位4158個次，線上觀看9176人次。