4月21日,記者從市大學高職畢業生就業指導服務中心獲悉,今年,我市普通高校應屆畢業生達到31.2萬人,同比新增6.8萬。截至目前,我市2022届普通高校畢業生畢業去向落實率已經達到33%左右,在中西部居於前列。
書記校長訪企拓崗,建立長期合作機制
為保證畢業生高品質順利就業,我市多措並舉,拓寬畢業生就業通路。今年3月,教育部啟動實施全國高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動,重慶採取“市級統籌+校際聯動+高校走訪”三結合的管道抓好工作落實。
在市級統籌方面,我市已組織全市高校分5個批次走進市內重點工業產業園,安排4個批次赴市外訪企拓崗。在校際聯動方面,依託成渝地區雙城經濟圈就業創業聯盟,組織相關高校開展跨區域訪企拓崗。同時,開展市內7個片區高校的集中組團訪企拓崗活動。
各高校書記、校長帶頭進行訪企拓崗走訪。現時,全市各高校已走訪企業約8100家,為高校畢業生就業、實習“牽線搭橋”,建立長期合作機制。
啟動“就業服務月”,設立“引才薦才大使”
各高校也積極行動起來。重慶郵電大學招生就業處副處長黃毅介紹,為了更好地推動畢業生就業,學校將在5月啟動“就業服務月”,一方面,對此前258名低收入家庭學生“一對一幫扶”情况進行梳理,有針對性地幫助解決困難。另一方面,針對大二大三的學生開展生涯規劃和指導。
四川外國語大學招生就業處處長申安桂介紹,學校將借助成渝地區雙城經濟圈建設機遇,為畢業生創造更多就業機會。現時,該校已經先後對接聯系西部(重慶)科學城、兩江新區、璧山區等地的相關部門,以兩週一次、50個用人單位進場的頻率和規模,組織線下招聘會。同時,該校也積極和成都企業對接,重點關注電商、外貿、科技型企業用人需求,拓寬畢業生就業通路。
今年,西南大學選聘了100比特“引才薦才大使”,並充分調動全校教職工的力量,各方面蒐集企業用人資訊,增進畢業生雙選就業機率。重慶工商大學將於4月22、4月29日、5月13日先後在學校舉辦經管類專場、理工類專場、綜合類專場3場線下中型招聘會。
為創業者提供“一站式”服務,利用智慧就業平臺精准“送崗位上門”
我市各地紛紛出臺相關舉措。西部(重慶)科學城已建成創新創業孵化基地17個,畢業生們不僅可以“一站式”瞭解創新創業政策,還能在企業開辦、融資等方面獲得精准服務。
今年,我市還投用了高校畢業生智慧就業平臺。所有用人單位招錄畢業生,都會登入這一平臺,畢業生們也可以在上面投遞簡歷。平臺大數據還會對每個學校、每個學院、每個專業、每個行業以及特殊群體的畢業去向落實率進行實时追跡。
市大學高職畢業生就業指導服務中心主任唐雪平介紹,“智慧平臺為我們提供了資料分析,我們就可以有針對性地組織單位進高校,給畢業生提供更多的就業崗位。”
此外,現時,全市高校畢業生就業創業政策文宣月活動在如火如荼進行中,多管道、全方位促進高校畢業生更加充分更高質量就業。
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