3月22日，黑龍江省國資委召開能力作風建設暨優化營商環境工作動員部署會議，會議解讀了《省國資委機關“能力作風建設年”活動實施方案》、省國資委指導出資企業開展“能力作風建設年”活動工作要點、《省國資委2022年優化營商環境專項行動實施方案》要點。省國資委主任王智奎出席會議並講話。

《省國資委機關“能力作風建設年”活動實施方案》確定實施以1個研討和6個行動為主要內容的“1+6”綜合性舉措。“解放思想、振興發展”研討將緊密結合省國資委機關和國資省企實際，聚焦當前確實存在的現實問題確定具體研討專題，採取個人自學、領導班子領學、全員述學、專家輔導、集中專題研討、查擺整改問題、形成制度政策成果等管道，切實把研究成果轉化為推動工作創新發展的實際成果，形成國資系統加力推動龍江振興發展的新思路、新路徑、新舉措。6個行動包括“學習型機關創建”“重大決策部署督辦落實”“集中攻堅破難”“機關工作質效提升”“不良作風整治”“正向引領激勵”行動。省國資委出資企業參照執行。

會議強調，省國資委及出資企業要在五個方面下好功夫。要在解放思想、謀求發展上下功夫；在加強學習、提升能力上下功夫；在提高標準、提升質效上下功夫；在狠抓落實、跟踪問效上下功夫；在增强鬥爭精神、鬥爭本領上下功夫，真抓實幹，不斷改善幹部能力作風推動優化營商環境。通過壓實領導責任、健全推進機制、强化考核評估、嚴格督導問責，把“能力作風建設年”活動和優化營商環境工作落到實處。（楊雪楠）

圖片由黑龍江省國資委提供。