榆林市第五醫院:三十載春華秋實譜新篇

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摘要:榆林市第五醫院的前身“榆林市神經精神病院”始建於1990年,是榆林市唯一一所市級公立精神衛生專科醫院。為加快“健康榆林”建設,榆林市政府從改善民生、為全市百姓謀福祉的大局出發,不斷彌補專科醫院建設短板,2018年,經榆林市編制委員會準予設定榆林市第五醫院。榆林市第五醫院始終堅持黨建領航,啟動發展動能。

榆林市第五醫院

護士們精心照料強制醫療中心重症患者

醫生詢問住院患者病情

作為榆林市公立醫院改革去行政化管理的首家醫院,在市委、市政府和市衛健委的高度重視和正確領導下,榆林市第五醫院以全新的辦院模式開啟了新征程,肩負著時代賦予的使命,成為全市乃至全省醫改的探路者,正向著陝、甘、寧、蒙、晋最具影響力的專科醫院目標大步邁進。

黨建引領啟動發展動能

榆林市第五醫院的前身“榆林市神經精神病院”始建於1990年,是榆林市唯一一所市級公立精神衛生專科醫院。

為加快“健康榆林”建設,榆林市政府從改善民生、為全市百姓謀福祉的大局出發,不斷彌補專科醫院建設短板,2018年,經榆林市編制委員會準予設定榆林市第五醫院。

2019年10月,新大樓正式啟用,醫院下轄市精神衛生中心、市強制醫療中心,“一院兩中心”的新格局隨之開啟,五院人整裝待發。

榆林市第五醫院始終堅持黨建領航,啟動發展動能。從班子到職工、從黨員到羣衆、從組織到個人,院黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保落實,發揮定盤星的作用,覈心引領醫院各項工作,統籌推動醫院高品質發展。

醫院不斷加強黨員隊伍建設,充分發揚黨員的先進模範作用,在抗擊疫情、公益服務中,醫院黨員時刻沖在一線,用實際行動詮釋著“全心全意為人民服務”的宗旨,極大提升了黨員隊伍的凝聚力和戰鬥力。

黨史學習教育開展以來,醫院黨委帶領全院黨員幹部開展紅色主題教育活動,利用紅色資源學思踐悟、學史力行,持續開展“我為羣衆辦實事”實踐活動,進社區、進校園,把健康知識送到廣大羣衆的身邊。

在持續强化黨建引領的思路下,全院彙聚發展合力、提升為民服務意識,有效助推醫院高品質發展,開拓了新局面、呈現了新亮點、展示了新氣象。

築基强本提升綜合實力

作為榆林市精神衛生醫院中的領頭羊,醫院以三級專科醫院建制,負責全市各種精神疾病患者的預防、治療、康復、管理和全市被監管場所拒收對象的集中收治管理以及常見病、多發病的醫治工作。

醫院明確“大專科小綜合”的發展定位。現時,共有編制床位830張、職工393人。

醫院專科設施設備齊全、環境優美,專科技術力量雄厚,擁有核磁共振、64排CT、心理CT、智力測驗、精神壓力分析儀、無抽搐電休克MECT治療儀、經顱磁治療儀等200餘臺先進的醫療設備。

醫院設有內科、外科、婦科、兒科、兒童少年心理衛生科、普通精神科等臨床及醫技科室。其中睡眠醫學中心、心理治療中心被確定為市級重點建設專科。醫院著力發展無抽搐電休克MECT治療中心、康復中心等院內重點專科。

強制醫療中心承擔著榆林市肇事肇禍精神病人、被監管場所拒收對象的集中收治管理以及常見病多發病的醫治工作,是陝西省第四監所和榆林市第一強制隔離戒毒所定點醫院。醫院為被監管人員提供體檢、心理CT測試、行為指導等服務,成為一個集醫療服務、教育矯正、安全防範等功能為一體的強制醫療隔離中心。強制醫療中心的社會職能得以充分發揮,有效破解了違法犯罪病員的收治難題,對榆林社會治安持續穩定起到了積極的促進作用。

人才支撐勇攀醫學高峰

人才的引進與培養是醫院發展的不竭動力。醫院大力實施“專家科技强院、人才興院”戰畧,加强人才梯隊建設,採取選送培養、交流引進、以老帶新等多種方式,多形式、多渠道地培養了一大批專業科技骨幹和學科帶頭人,打造起了一支具有高度凝聚力和良好職業素質的人才隊伍,現時,醫院有副高職專業科技人員15人,中級專業科技人員83人,其他各類專業人才209人,為醫院長足發展提供了有力保障。他們不畏艱險,勇攀醫學高峰,開展了MECT療法、重複經顱磁治療法,填補了榆林市精神衛生方面一項又一項空白,並在省級以上醫刊發表科研論文63篇。

同時,醫院積極推動中醫藥在臨床中的應用,以中西醫結合診斷治療精神心理疾病為思路,根據中醫辨證施治理論和中藥臨方炮製科技,將中藥藥枕、中藥香囊、中藥腳底按摩、中藥膏方、中藥丹散丸劑等運用於精神專科的治療中,邀請名老中醫對處方進行論證,取得較好療效。

為了讓患者在家門口享受到優質的醫療資源,在醫改大背景下,醫院積極推進醫聯體建設,先後與北京大學第六醫院、上海精神衛生中心、四川華西醫院、湖南湘雅二院、哈爾濱第一專科醫院等10餘家名牌醫院簽訂戰略合作協定,邀請合作醫院的專家來院坐診、查房、教學及科研技術研發,切實幫助羣衆實現“少負擔、看好病”的良好願望。

醫院勇擔社會責任,積極參與構建干預、治療、康復等全方位的社會心理服務體系,把社會心理服務體系建設作為提升社會治理能力,實現榆林長治久安的源頭性、基礎性工作來抓,為百姓構築起了一道堅實的心理健康防線。

醫院不斷加強醫校融合,全面推進榆林市高等院校心防體系建設,為近2萬名榆林高校學子建立起了心理健康檔案,提供心理服務“綠色通道”。同時,醫院組織專家常態化深入學校、社區、企事業單位開展心理健康知識講座、心理疏導、送醫送藥義診服務。

爭創名牌全心守護患者

一張張燦爛的笑臉,一雙雙關愛的眼神,一次次暖心的暢談……基於精神衛生醫院的特殊性,醫院從創辦初始堅持以病人為中心,時時處處體現著無微不至的關懷和真誠感動的服務,這也是榆林市第五醫院由“品牌”向“名牌”跨越的優勢內涵。

醫院從患者的衣、食、住、行、醫等全方位考慮,探索實行6S管理體系,對病區全面實現人性化、精細化、智能化管理,形成獨具特色的醫療護理模式。

醫院創新性地將預防、醫療和康復融為一體,有效提高中醫藥的參與率,採用中西醫結合、藥物治療與心理治療相結合的多手段診療方法,達到見效快、療程短、維持久的效果,為精神疾病患者營造良好的醫療環境。

院內所有病區均採取24小時即時監控並配有防墜落報警裝置,全崗實时通話對講系統,醫護辦全透明可視等應急防護措施,特設親屬一對一私密探視間,以及遠程視頻探視系統等多項人性化服務。

面對患者的特殊性,醫院在每個節假日精心組織開展活動,在為患者帶來溫暖的同時,也讓患者能參與其中,幫助他們樹立戰勝疾病、回歸家庭社會的信心。為患者創造了友善的、關懷的醫療環境,使每一位患者到醫院就診有一種信任感、依賴感、安全感。

文化鑄魂凝聚職工力量

醫院文化是醫院大發展的領航者和護衛艦。創辦至今,經過幾代五院人的不懈努力和實踐,醫院凝練出了嚴謹、敬業、勤勉、奉獻的醫院院訓,仁愛、全心、醫治、守護的服務宗旨。

利用演講比賽、技能大賽、知識競賽、籃球聯賽、職工才藝展示、世界衛生日系列活動、5·12國際護士節表彰等多種形式,强化醫院傳統教育和素養培訓,引導廣大職工樹立正確的價值觀、事業觀,將辦院宗旨、服務理念、發展目標、價值觀念外化於行、內化於心,落實在日常的工作和生活中,落實於醫療服務的自覺行動之中。

在優秀的醫院文化激勵下,廣大員工的自豪感和使命感得到進一步增強,牢固樹立“院興我榮,院衰我耻”的理念,形成了精誠團結的合作精神和無私奉獻的實幹精神,醫院先後榮獲“國家臨床醫學研究中心精神心理疾病聯盟組織”“陝西省精神衛生防治技能競賽團體三等獎”“抗擊新冠疫情心理援助貢獻獎”等榮譽稱號,贏得了患者的認可和信賴。

下一步,醫院將進一步完善健康體檢中心,建立健全兒少病區、抑鬱、焦慮、睡眠病區,建設藥學實驗室及農療項目,加快院內製劑研發,繪就榆林市第五醫院未來美好的篇章。

風勁帆滿海天闊,俯指波濤更從容。站在醫院發展新起點,五院人將不忘初心、牢記使命,緊跟時代步伐,勇立醫藥改革潮頭,耕耘在榆林這片生機勃勃的熱土上,積歷史之厚蘊,更展宏圖!再譜華章!

文/圖本報記者劉美

【來源:三秦都市報】

标签: 榆林 強制醫療

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