現如今到底教師薪水有多少，具體也不清楚，一直到網上出現教師的工資條，這個薪水數額讓家長也是詫異不已，原來教師薪水這麼低，真的沒有最低，只有更低。

說到教師工作，很多人會非常羡慕，教師有穩定帶薪假期，寒暑假，這也是吸引很多高考畢業生，報考師範類專業的原因之一。但在報考教師熱的情况下，很多從事教學工作的教師，也紛紛吐槽自己薪水低。

老師曬出工資單，引起眾人熱議，原來不是薪水低而是另有“隱情”

暑假之前，可能教師在家都閑來無事，開始了曬工資，工資條一曬出，就引發了很高的討論度，大家都很驚訝，原來老師薪水真這麼低。

河北幼儿園老師堪稱最低工資：首先曬出來的是河北某幼儿園教師，工資條上顯示了只有2700元的薪水。河北經濟水准屬於一般以上，幼儿園老師卻只能拿到2700元的薪水。

這個薪水組成，還包含了基礎薪水和一些補貼，但這個收入也可以堪稱最低工資。怪不得很多幼儿園教師，做了沒幾年都會改行。

河南教師薪水維護基礎生活：河南某中學教師，曬出了自己的工資單，上面工資收入顯示4200元，包含了基礎薪水和職稱薪水和崗位補助等三項內容。

河南雖然屬於經濟不發達的省市，但4200的薪水，對於一個老師來說，生活還是比較辛苦。雖然4200的薪水，後面還會發放一些津貼，這樣加起來也就5000元，年收入剛剛達到6萬，只能說正好維護基本生活水準。

上海老師薪水一般水准：上海經濟實力比較發達，但上海教師收入也只處於一般水准。近期，上海一比特國中老師，曬出了自己的薪水，基礎薪水5800加上崗位薪水3000元，還有各種補貼2000元，共計10800元。

雖然薪水過萬，比其他省市教師薪水高出不少，但上海本身就是經濟發達都市，這個薪水生活只能屬於一般水准。

深圳教師處於最高水准：深圳是經濟發達特區，深圳小學教師工資收入是9600左右，這是到手薪水，其他還有補貼，以及住房公積金10000左右，這樣年收入可達24萬左右，在深圳特區，年收入在25萬左右的薪水，也很可觀。

此外，深圳老師還有季度績效考核獎在8萬左右，年度考核獎、教師辛勤獎，這樣光是福利津貼就有10萬以上，一個小學教師年收入可達30萬左右，在深圳上班可以抵過一些白領了，算教師收入最高的都市了。

分析：為何教師收入年年很低迷？隱情原來是這個

通過各地教師曬出工資條來看，這個工資收入讓很多教師很紮心，特別只有2000多收入的教師，她們的工作激情已經降低了不少。

比如上海、深圳地區的教師，都有過萬的薪水，而河北河南這些地區，薪水有的都不足够維護溫飽。教師之間收入差异這麼大，隱情到底是什麼？

很明顯的就是，經濟發展高低影響了教育品質，也影響到教師工資收入水准，就拿深圳和上海地區教師薪水來看，這些地區教師工資收入都超過10000元以上。

而其他地區的教師普遍只有5000元左右，有的甚至更低。不難看出，深圳和上海經濟水准高，所以教師工資收入，也受到經濟水准影響，薪水高。

另外一個原因，就是教齡不同也會影響工資收入。教齡越長，代表了教師教學經驗豐富，教學品質水准也高。他們的崗位薪水，和福利津貼也會相對增長不少，這是新教師所達不到的水准，所以他們薪水差异也會落差很多。

看到各地區教師工資收入後，很多網友尤其是家長都不敢相信，原來老師薪水這麼低。很多學生或家長，讓自己孩子去讀師範專業，就是因為看中教師福利待遇，又有帶薪假期，但這個工資水準讓很多人紮心了。

師範學生怎麼辦？還要不要繼續選擇教師崗位？其實上面我們看到，教師收入低並不是固定的，而是跟經濟水准、教齡有關。

對於一些剛畢業的新教師來說，工資收入低也是全國普遍現象，要做的不是想著怎麼漲工資，而是怎麼提升自己的教學水准，豐富自己的教學經驗，這才是他們提升技能的關鍵時期。

只有當自己教學水准提升了，後期才有機會晉級考取教師職稱。拿到高職稱的級別，薪水自然也會提升不少。

結語：雖然在各地區教師曬出的工資條來看，教師薪水各項收入都不高，也很讓人詫異，但這不是永久不變，教師福利待遇正在改革，很多對於教師福利政策優惠也在推行。將來，教師崗位還會很吃香，師範生應該繼續堅持自己的教師職業夢想。